2025年经验做法:“三招”解“两难”,,助推就业帮扶驶入快车道

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2025年经验做法:'三招“解'两难“,,助推就业帮扶驶入快车道

县是全省人口大县、劳动力大县,为帮助有就业意愿未就业的人员实现就业,帮助已就业人员稳定就业,保持脱贫人口就业规模总体稳定,我县着力'三个实招“,切实解决企业'招工难“、群众'就业难“问题,助力乡村振兴。

一是'政府+公司“打好服务'组合拳“。健全服务体系。设立县政府直属事业单位县农民工服务中心,统筹负责全县农民工就业服务保障工作,在33个乡镇、462村(社区)全部建立农民工服务中心(服务站),构建了县、镇(乡)、村(社区)三级上下联动、高效快捷的农民工就业服务体系。精准对接需求。建立健全贫困劳动力劳动技能、就业意向、返乡意愿和薪酬期盼4本台账,依托粤港澳大湾区等3个驻外农民工党支部和北京、福建等10个驻外农民工服务站与当地企业建立用工合作关系,精准对接用工需求。优化就业格局。组建国有人力资源服务企业县'职之道“公司,建立起了'政府牵头、市场主导、社会参与“的农民工就业服务工作格局,促成脱贫劳动力转移就业21648人、占脱贫劳动力总数的67.2%,实现了有劳动力的脱贫家庭至少有1人就业的目标。

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